경영계가 내부적으로 '노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정안(일명 노란봉투법)' 가운데 일부 조항을 수용할 수 있다는 입장인 것으로 전해졌다.

여당이 오는 21일 법안을 처리하겠다고 강경한 입장을 보이자 주고받는 식의 거래를 검토하는 것이다.

대전의 한 기업 대표는 그에 대한 원인으로 이같이 말했다.

신입 사원의 채용문은 반대로 줄어들 수밖에 없는 구조인데, 지역경영계에서는 여러 요인으로 인해 선택과 집중이 불가피하다는 입장이다.

11일 통계청에 따르면 2021~2023년 충청권 산업군에서 경력직.

이른바 '노란봉투법'으로 불리는 노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정안이 4일 국회 본회의 처리를 앞두고 정부와경영계간 막판 여론전이 격화하고 있다.

담당 부처인 고용노동부는 이례적으로 노란봉투법의 긍정적 효과에 대해 연이어 공식 입장을 표명하며.

법령 개정 등이 필요하다는 것이다.

한국경영자총협회가 13일 서울 중구 프레스센터에서 개최한 '산재예방 정책 개선 토론회'에선경영계와 학계는 이같은 내용의 '산재예방 패러다임 전환을 위한 새 정부의 과제와 해결방안'을 논의했다.

법, 노동조합법 제2조·제3조 개정안의 국회 본회의 처리를 앞두고 손경식 한국경영자총협회 회장이 12일 해당 법 개정에 대한경영계의 우려를 담은 서한을 298명 국회의원 전원에게 전달했다.

이재명 정부가 '노동 안전·존중' 사회 실현에 강력한 의지를 보이고 있다.

경영계는 즉각적으로 반응하는 분위기다.

노동계는 당장의 대통령 눈치 보기가 아닌 진정성 있는 접근을 주문하고 있다.

이재명 대통령은 최근 중대재해 관련해 SPC삼립, 포스코이앤씨를.

최저임금위원회 제8차 전원회의에서 발언하고 있다.

1일 정부세종청사에서 열린 최저임금위원회 제8차 전원회의에서 근로자와 사용자위원들은 이 같은 4차.

주가 하락이 이뤄져야 기업 스스로 산재 예방 체계를 제대로 구축할 수 있다는 게 정부와 이재명 대통령의 판단이다.

하지만경영계에서는 공시제 의무화가 자칫 경영 활동을 위축하고 ‘나쁜 기업 낙인찍기’가 될 수 있다고 우려한다.

해링턴 플레이스 풍무

11일 정치권 등에 따르면.

대한 손해배상 청구를 제한하는 것을 골자로 한 노조법 개정안은 2015년 19대 국회에서 처음 발의돼 10년 넘게 논의가 이어졌지만경영계와 노동계, 보수·진보 정당간 입장차가 워낙 커 공전했던 사안이다.

집권여당이자 국회 과반 의석을 확보한 더불어민주당이.

한국경영자총협회(경총) 회장이 국회의원 298명 전원에게 서한을 보내 이른바 '노란봉투법'(노동조합법 2·3조 개정안)에 대한경영계의 우려를 전달했습니다.

경총에 따르면 손 회장은 서한에서 "국회 본회의에 부의된 노동조합법 제2조, 제3조 개정안에 대한 기업.